Product Owner SR
Quem Somos
A Dexian, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.
Iniciamos no Brasil 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 60 clientes de diferentes setores da economia. Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de soluções de staffing, soluções de TI e complementação de força de trabalho. Estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, projetos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação. Apoiamos nossos clientes para encontrar a melhor maneira que seu gap de talentos seja endereçado, de maneira a suportar seu processo de transformação digital. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP). Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.
O que esperar de nós
Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas. Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparência, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. A Dexian está comprometida com a responsabilidade social corporativa e, investe em programas que apoiam a diversidade e inclusão.
Se você compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar!
Que esperar do seu dia a dia de trabalho
– Liderança e Gestão: Liderar a squad/projeto de ponta a ponta, gerenciando escopo, backlog, prazos, qualidade, orçamento e priorização estratégica, além da gestão de fornecedores;
– Acompanhamento de Resultados: Monitorar o andamento das frentes de trabalho, comparando resultados esperados vs. obtidos, gerenciando riscos e indicadores de performance, reportando status e planos de ação aos stakeholders;
– Discovery e UX: Atuar na definição e validação de requisitos, escrita de histórias de usuário e construção das jornadas do cliente em parceria com o time de Design/UX, visando sempre a melhor experiência do usuário;
– Governança: Garantir a execução dos projetos conforme a metodologia Ágil, conduzindo cerimônias, acompanhando testes, homologações e implantações;
– Alinhamento Estratégico: Manter interface constante com tecnologia e áreas parceiras para alinhamentos, priorização do backlog e assegurar entregas conforme o planejado.
Que você precisa ter
– Graduação em Administração, Tecnologia ou áreas correlatas (Desejável especialização em Gestão de Produtos);
– Metodologias Ágeis: Sólida experiência com Scrum e Kanban;
– Skills Técnicas: Facilidade de diálogo com o time técnico; familiaridade com conceitos de APIs (REST), integração de sistemas e leitura básica de código/banco de dados é essencial;
– Ciclo de Vida do Produto: Vivência em todas as etapas, desde o Discovery (entrevistas, prototipação) até o Delivery e sustentação.
Onde você vai trabalhar
Acreditamos na troca de experiências e valorizamos as relações através do Regime Presencial.
Endereço: São Paulo/SP
Cód: 1002102/1002103/1002104 | Ficou interessado(a) na oportunidade? Encaminhe seu currículo ao recrutador(a) responsável, através do e-mail [email protected], [email protected] e [email protected]